A propos de l’exemption de permis de travail (AT-UND) et du droit à travailler
Frågor och svar om AT-UND och rätten att arbeta – franska
Oui, il est possible de bénéficier d’une AT-UND même après une décision d'expulsion, à condition que vous coopériez avec l'Office national suédois des migrations pour quitter le pays.
Oui, si l'Office national suédois des migrations estime que vous avez contribué autrement à établir votre identité.
Les mineurs non accompagnés de plus de 16 doivent avoir une AT-UND pour pouvoir travailler en Suède. Les enfants de moins de 16 ans n’ont pas besoin d’une AT-UND pour faire un stage de vacances, effectuer des tâches simples ou avoir un petit boulot occasionnel. Par contre, l’autorisation préalable du titulaire de l’autorité parentale ou du tuteur est nécessaire. Attention ! Le fait de toucher un salaire ou toute autre forme de rémunération, comme par exemple un bon d’achat ou un chèque-cadeau, peut affecter le droit à bénéficier de l’allocation prévue dans le cadre d’une demande d’asile (LMA).
Oui, si on a 16 ans ou plus. Les moins de 16 ans ont seulement besoin de l’autorisation préalable du titulaire de l’autorité parentale ou du tuteur.
Non.