Después de la decisión relativa al permiso de residencia para trabajar en Suecia

Efter beslut om uppehållstillstånd för att arbeta i Sverige – spanska

Si le otorgan un permiso de residencia para trabajar en Suecia, su permiso será válido para trabajar con el empleador y dentro del oficio o profesión que ha indicado en su solicitud. Si la Dirección General de Migraciones deniega su solicitud de permiso de trabajo, puede apelar la decisión si no está de acuerdo con la misma.

Si consigue un nuevo trabajo con otro empleador o cambia de tareas laborales, deberá solicitar un nuevo permiso.

Cuando solicite la prórroga del permiso de trabajo, necesitará demostrar que se han cumplido las condiciones de dicho permiso durante todo el período que ha comprendido el mismo. Por eso, necesita guardar todos los recibos de sueldo, los certificados de empleo, los certificados de eventuales ausencias, y certificados que demuestren que ha estado comprendido por los seguros durante todo el período que comprende el permiso, ya que le pueden solicitar que muestre esos documentos a la Dirección General de Migraciones.

Lea más información sobre el permiso de trabajo si va a cambiar de empleo

Si se le concede un permiso de residencia

Tarjeta de permiso de residencia

Si tiene un permiso para trabajar en Suecia con una vigencia mayor de tres meses, recibirá una tarjeta de permiso de residencia. La tarjeta es una prueba de que tiene permiso para estar en Suecia e incluye, entre otras cosas, su foto y sus huellas digitales.

Más información acerca de la tarjeta de permiso de residencia

Si necesita visado para viajar a Suecia

Si necesita visado para viajar a Suecia, no fue fotografiado y no se tomaron las huellas dactilares cuando presentó su solicitud, deberá visitar la embajada o el consulado general para que se fabrique una tarjeta de permiso de residencia para usted. No todas las embajadas o consulados generales tienen posibilidades de recibirlo para fotografiarlo y tomar sus huellas dactilares. Por eso, contacte siempre a la embajada o al consulado general antes de su visita para obtener mayor información. Cuando visite la embajada deberá llevar su pasaporte.

Encuentre la embajada más próxima en Swedenabroad.comexternal link, opens in new window

La embajada o el consulado general le van a entregar o enviar la tarjeta cuando esté lista. Tenga en cuenta que la fabricación de la tarjeta y la entrega a la embajada o al consulado general puede llevar hasta cuatro semanas después de haber recibido la decisión, siempre que ya lo hayan fotografiado y tomado sus huellas dactilares. Cuando ingrese a Suecia deberá mostrar la tarjeta junto con un pasaporte válido.

No se puede apresurar la fabricación o la entrega de la tarjeta. Una vez que se ha realizado el encargo de la tarjeta, no se puede cambiar el lugar al que será enviada.

Si puede viajar sin visado

Si puede viajar a Suecia sin visado, es posible que necesite mostrar una copia de la decisión al ingresar al país. Tan pronto como haya arribado a Suecia, pida una cita en la Dirección General de Migraciones para ser fotografiado y tomar sus huellas dactilares. Cuando visite la Dirección General de Migraciones deberá llevar su pasaporte. Cuando su tarjeta de permiso de residencia esté lista, será enviada a su dirección en Suecia.

No se puede apresurar la fabricación o la entrega de la tarjeta. Una vez que se ha realizado el encargo de la tarjeta, no se puede cambiar el lugar al que será enviada.

Si puede viajar a Suecia sin visado, pida una cita en la Dirección General de Migraciones para ser fotografiado y tomar sus huellas dactilares (en inglés)

Trabajar menos de tres meses

Si tiene un permiso de trabajo por un período menor de tres meses, no obtendrá el permiso de residencia y, por lo tanto, tampoco la tarjeta de permiso de residencia. En su lugar, deberá mostrar la decisión de permiso de trabajo junto con su pasaporte y el eventual visado cuando viaje a Suecia.

Mientras esté vigente el permiso

En la mayoría de los casos obtendrá un permiso para el período correspondiente al período de empleo, pero nunca será mayor al período de validez de su pasaporte. El permiso de residencia puede ser concedido por períodos de dos años como máximo. Si su familia lo acompaña, recibirá un permiso por igual período que usted, pero nunca mayor al período de validez del pasaporte.

Si continúa trabajando en Suecia después del vencimiento de su permiso, deberá presentar una solicitud para pedir la prórroga de vigencia de su permiso. Deberá solicitar la prórroga de su permiso antes del vencimiento de su permiso anterior. Si ha tenido permiso de trabajo durante 48 meses, puede obtener el permiso de residencia permanente. La Dirección General de Migraciones evaluará si tiene derecho al permiso de residencia permanente en relación con su solicitud de prórroga del permiso.

Lea más información acerca de qué debe considerar en caso de prórroga del permiso de trabajo (en inglés)

Lea más información acerca de cómo solicitar la prórroga de su permiso de trabajo (en inglés)

Información importante acerca del seguro

Para que pueda obtener el permiso de trabajo, su empleador debe tener la intención de suscribir el seguro de enfermedad, de vida, seguro en caso de accidente de trabajo y seguro de pensión complementaria para usted al iniciar su empleo. El seguro deberá entrar en vigencia desde el día en que comience a trabajar.

Para que pueda prorrogar su permiso de trabajo, usted debe haber estado comprendido por los seguros de enfermedad, de vida, de protección por lesión laboral y el seguro complementario de pensiones durante todo el período en que ha tenido permiso de trabajo en Suecia.

Si necesita asistencia médico-sanitaria en Suecia, es posible que deba pagar esa asistencia en caso de no estar empadronado en Suecia y no tener un número de identificación personal sueco. Si va a estar empadronado, también puede estar inscrito en Försäkringskassan, la Agencia del Seguro Social, y estar comprendido por el seguro social de Suecia. No obstante, no basta con estar inscrito en la Agencia del Seguro Social para cumplir los requisitos de seguro vigentes para el permiso de trabajo.

Para estar empadronado y obtener un número de identificación personal sueco es necesario, por regla general, que se le haya concedido un permiso de residencia en Suecia por un plazo mínimo de un año y que planifique vivir aquí un año o más. Por eso, debe empadronarse tan pronto como sea posible después de haberse mudado a Suecia.

Más información acerca del empadronamiento en el sitio Web de la Administración Tributaria Territorial (Skatteverket) (en inglés)external link, opens in new window

La Dirección General de Migraciones puede revocar un permiso

Su permiso puede ser revocado

  • si en su solicitud indicó datos incorrectos o no informó algo de importancia para su permiso de residencia.
  • si las condiciones del permiso ya no se cumplen, por ejemplo, si ya no trabaja o si las condiciones de empleo ya no se cumplen
  • si no ha comenzado su trabajo dentro de los cuatro meses contados desde la primera fecha de validez del permiso.

Si la Dirección General de Migraciones deniega su solicitud

Si la Dirección General de Migraciones deniega su solicitud, significa que usted no tiene derecho a obtener un permiso de residencia en Suecia. Usted puede apelar la decisión en un plazo de tres semanas contadas desde la fecha en la que tomó conocimiento de la misma. La información acerca de cómo apelar se indica en la decisión. Si le ha otorgado un poder a otra persona para que lo represente, dicha persona podrá apelar en su nombre.

Más información sobre cómo apelar

Si se encuentra en Suecia cuando su solicitud es denegada, deberá dejar el país dentro del plazo indicado en la decisión.

Más información sobre qué hacer si su solicitud ha sido denegada y se encuentra en Suecia

¿Qué es un poder?

Un poder puede ser una carta firmada, por medio de la cual el solicitante del permiso da su autorización para que otra persona lo represente. Mediante un poder se puede, por ejemplo, otorgar autorización a una persona para presentar una solicitud, enterarse de los motivos de una decisión o apelar una decisión en representación de otra persona. El poder debe ser redactado por la persona que otorga su autorización y deberá presentarse en original si la Dirección General de Migraciones así lo requiere.

Para otorgar un poder a otra persona, deberá presentar una carta dirigida a la Dirección General de Migraciones en la que indique

  • que se trata de un poder;
  • el nombre, fecha de nacimiento y dirección de la persona que otorga el poder;
  • qué es lo que tiene derecho a realizar la persona que recibe el poder;
  • el nombre, número de identificación personal y dirección de quien recibe el poder;
  • la firma de la persona que otorga el poder;
  • la fecha y la localidad en la que se firmó el poder.

Power of Attorney, form number 107011 (en inglés)PDF

La Dirección General de Migraciones puede realizar verificaciones posteriores

La Dirección General de Migraciones puede realizar verificaciones durante un permiso de trabajo vigente. Son las denominadas "verificaciones posteriores" (efterkontroller). En las verificaciones posteriores, la Dirección General de Migraciones controla que usted reciba el sueldo y la cobertura de seguros sobre la que se basó su permiso. A solicitud de la Dirección General de Migraciones, en una verificación posterior su empleador deberá entregar datos sobre los pagos de sueldos y la cobertura de seguros.

Si la Dirección General de Migraciones descubre en una verificación posterior que las condiciones de trabajo no se han cumplido, es decir, si usted como trabajador no ha recibido el sueldo y la cobertura de seguros sobre las que se basó su permiso de trabajo, la Dirección General de Migraciones puede revocar su permiso.

Usted puede elegir cambiar de empleador durante el período en que la Dirección General de Migraciones examina si el permiso de trabajo debe ser revocado. En ese caso, debe solicitar en el plazo de cuatro meses un nuevo permiso de trabajo para el trabajo que realizará con un nuevo empleador.

La Dirección General de Migraciones puede revocar un permiso

Su permiso puede ser revocado

  • si en su solicitud indicó datos incorrectos o no informó algo de importancia para su permiso de residencia.
  • si las condiciones del permiso ya no se cumplen, por ejemplo, si ya no trabaja o si las condiciones de empleo ya no se cumplen
  • si no ha comenzado su trabajo dentro de los cuatro meses contados desde la primera fecha de validez del permiso.

Last updated: 2019-09-11

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