Du vill ansöka Ansöka om arbetstillstånd efter besök hos arbetsgivare

Du vill ansöka om arbetstillstånd för att du har besökt en arbetsgivare i Sverige och fått en anställning inom ett yrke där det råder brist på arbetskraft. Om din familj ska flytta till dig kan de ansöka samtidigt.

  • Viktigt att veta
  • Ansök

Du som är medborgare i ett land utanför EU/EES behöver i de flesta fall tillstånd för att arbeta i Sverige.

Om du har besökt en arbetsgivare i Sverige och fått en anställning kan du ansöka om arbetstillstånd utan att behöva lämna Sverige. Du får inte börja arbeta i Sverige innan du har fått ett arbetstillstånd. Om du inte uppfyller alla krav för att ansöka inifrån Sverige ska du i stället lämna landet och ansöka om arbetstillstånd från ditt hemland.

De här kraven ska vara uppfyllda för att du ska få arbetstillstånd utan att lämna Sverige:

Du ska ha ett giltigt pass

Du ska ha ett anställningsavtal

Det ska vara stor efterfrågan på arbetskraft inom yrket
Se lista över bristyrken Pdf, 104 kB, öppnas i nytt fönster.

Din arbetsgivare ska ha ett akut behov av din kompetens
Det innebär att verksamheten inte kan bedrivas fullt ut om du måste resa till ditt hemland för att ansöka om arbetstillstånd.

Anledningen till att du befinner dig i Sverige ska vara för att träffa en arbetsgivare
Du kan inte ansöka om arbetstillstånd inifrån Sverige om du har kommit som turist eller för att besöka en vän eller släkting, även om du har fått ett erbjudande om arbete under besöket.

Du måste ansöka under din viseringsfria tid (90 dagar) eller inom den tid som ditt visum gäller

Din arbetsgivare ska ha tecknat försäkringar för dig
Arbetsgivaren ska ha tecknat sjukförsäkring, livförsäkring, trygghetsförsäkring och tjänstepensionsförsäkring för dig när du påbörjar anställningen.

Du ska ha rätt anställningsvillkor
Din lön och andra anställningsvillkor ska vara på minst samma nivå som svenska kollektivavtal eller vad som är brukligt inom yrket eller branschen.

Din anställning ska göra det möjligt för dig att uppnå god försörjning
Det innebär att du måste ha en månadslön som uppgår till minst 80 procent av den medianlön som Statistiska centralbyrån (SCB) har publicerat och som gällde när du ansökte.

För att uppnå god försörjning ska du ha en månadslön på minst 29 680 kronor. Det motsvarar 80 procent av den aktuella medianlönen som SCB publicerar i juni varje år.

Läs om aktuell medianlön på SCB:s webbplats Länk till annan webbplats.

Din månadslön ska även vara i nivå med kollektivavtal eller i nivå med den praxis som gäller inom yrket eller branschen. Det betyder att din lön kan behöva vara högre än 80 procent av medianlönen.

Läs mer på sidan God försörjning – försörjningskrav för arbetstillstånd

Se till att arbetsgivaren har rätt uppgifter om dig
Din arbetsgivare behöver uppgifter om ditt namn, födelsedatum, medborgarskap och mejladress. Denna information använder de när de påbörjar din ansökan om arbetstillstånd.

Det är viktigt att du har tillgång till den mejladress som du ger till din arbetsgivare fram tills du har fått beslut på din ansökan. Migrationsverket kommer att använda mejladressen när vi kontaktar dig.

Översätt dokument
Alla dokument som du skickar med bör vara på svenska eller engelska. Om du har översatt dina dokument bör översättningen vara auktoriserad. Du ska även skicka med en kopia av dokumentet på originalspråket.

Planera för att visa upp ditt pass
Du kan behöva visa upp ditt pass innan du får beslut. Det ska du göra på ett av Migrationsverkets servicecenter. Vi kontaktar dig med information om hur och när du ska göra det.

I vissa fall kan du få ditt pass kontrollerat digitalt istället för att visa upp det personligen.

Läs mer om digital passkontroll

I vissa fall kommer du inte att behöva visa upp ditt pass, till exempel om vi redan har kontrollerat ditt pass vid ett tidigare besök.

Om din familj ansöker tillsammans med dig ska de visa upp sina pass på en svensk ambassad eller generalkonsulat. Barn under 5 år behöver inte följa med till ambassaden, det räcker med att en förälder eller vårdnadshavare visar upp barnets pass.

Du ska bifoga kopior av de här dokumenten till din ansökan

Kontrollera att informationen på dokumenten som du skickar med syns tydligt.

Korrekta kopior av ditt pass

Du kan inte få tillstånd för längre tid än ditt pass är giltigt.

Läs mer om vad passkopiorna ska visa

Anställningsavtal
Det ska vara underskrivet av både dig och arbetsgivaren.

Intyg som visar att arbetsgivaren får problem om du måste lämna landet för att ansöka om arbetstillstånd

Dokument som visar att syftet med ditt besök i Sverige var att besöka en arbetsgivare

Korrekta kopior av varje familjemedlems pass
Din familjemedlem kan inte få uppehållstillstånd för längre tid än passet är giltigt.

Läs mer om vad passkopiorna ska visa

Dokument som visar er relation
Om ni är gifta: vigselbevis, äktenskapsbevis eller liknande.

Om ni är sambor: dokument som visar att ni har bott tillsammans, till exempel folkbokföringsbevis, gemensamt hyreskontrakt eller köpebevis för bostad.

Dokument som visar att du uppfyller försörjningskravet

Du kan vara ombud för dina familjemedlemmar över 18 år och ansöka åt dem. Du behöver då ha en fullmakt och bifoga den till ansökan.

Fullmakt (106011) Pdf, 1.1 MB.

Läs mer om fullmakt

Födelseattest eller födelsebevis där föräldrarnas namn framgår

Beslut om enskild vårdnad för barnet
Om du har enskild vårdnad om barnet ska du bifoga ett domstolsbeslut om detta. Om den andra föräldern är avliden ska du skicka med dödsbevis.

Medgivande om att barnet får flytta till Sverige
Om barnet har två vårdnadshavare, och barnets andra vårdnadshavare ska vara kvar i hemlandet, ska du bifoga ett medgivande från den andra vårdnadshavaren i ansökan. Du ska också bifoga en kopia av den andra vårdnadshavarens pass eller annan identitetshandling.

Medgivande till att barn får bosätta sig i Sverige (216011) Pdf, 1.2 MB.

Adoptionshandlingar om barnet är adopterat

Dokument som visar att barn över 21 år är beroende av dig eller den andra föräldern för sin försörjning
Om du har barn över 21 år som ska följa med dig till Sverige.

Som familj räknas make, maka, registrerad partner, sambo och barn under 21 år. Barn över 21 år kan i särskilda fall också följa med dig till Sverige, om de är beroende av dig för sin försörjning.

Om din familj senare kommer att vilja flytta till dig, ska de göra en egen ansökan i efterhand.

Du vill ansöka – Familj till arbetstagare eller egen företagare som ansöker i efterhand

Om din familj får uppehållstillstånd får vuxna familjemedlemmar och barn som fyller minst 16 år under pågående år tillstånd att arbeta.

Du ska kunna försörja din familj

Om din familj ansöker tillsammans med dig omfattas du av ett försörjningskrav. Det innebär att du måste ha en inkomst som gör att du kan försörja dig och din familj.

För att uppfylla försörjningskravet ska du ha en inkomst som täcker boendekostnaden och levnadsomkostnader för dig själv och dina familjemedlemmar.

I första hand tittar Migrationsverket på din inkomst av lön, men om den inte räcker till är det även möjligt att räkna med inkomst från näringsverksamhet eller förmögenhet.

De inkomster som räknas är

  • beskattade inkomster från den anställning som du ansöker eller har fått tillstånd för
  • föräldrapenning eller sjukpenning, förutsatt att du har en pågående anställning och din föräldraledighet eller sjukskrivning inte bedöms vara längre än 18 månader
  • inkomst från näringsverksamhet
  • förmögenhet.
Inkomstens storlek

Din inkomst efter skatt måste vara så stor att du, efter att hyran är betald varje månad, har en viss summa kvar som ska räcka till bland annat mat, kläder, hygien, telefon och försäkringar för alla i hushållet.

För 2025 är summan du måste ha kvar efter att hyran är betald:

  • 6 186 kronor för en ensamstående vuxen
  • 10 219 kronor för sammanlevande makar eller sambor
  • 3 306 kronor för barn 0–6 år
  • 3 967 kronor för barn 7–10 år
  • 4 629 kronor för barn 11–14 år
  • 5 290 kronor för barn 15 år eller äldre.


Om du har ett barn som du inte bor med, och du betalar underhållsbidrag till barnets andra förälder, måste din lön även räcka till underhållsbidraget.

Boendekostnader

Vilka boendekostnader som lönen måste räcka till varje månad beror på vilken typ av bostad du bor i:

  • Om du bor i hyresrätt ska du räkna med hyran och kostnad för värme, om det inte ingår i hyran.
  • Om du bor i bostadsrätt ska du räkna med avgift till bostadsrättsföreningen, räntan på bolån och nödvändiga driftskostnader, till exempel vatten och uppvärmning, om de inte ingår i månadsavgiften.
  • Om du bor i villa ska du räkna med räntan för bolån och nödvändiga driftskostnader, till exempel vatten och uppvärmning.


Amortering på bostadslån räknas inte med i bostadskostnaden. Du behöver inte heller räkna med kostnad för el, eftersom det är en kostnad som ingår i det så kallade normalbeloppet.

Du ska räkna med hela din faktiska boendekostnad. Om du och familjen ska flytta till Sverige tillsammans kanske ni inte har boende ordnat när ni ansöker om uppehållstillstånd. Migrationsverket utgår då från en så kallad schablonkostnad för boende för en familj av er storlek på den ort där din arbetsplats i Sverige ligger.

Vilka inkomster räknas inte?

Du får inte räkna inkomster från

  • en familjemedlem
  • arbetslöshetsförsäkring (A-kassa) eller aktivitetsersättning
  • olika former av bidrag eller stipendium
  • en subventionerad anställning (då till exempel Försäkringskassan eller Arbetsförmedlingen betalar hela eller delar av lönen)
  • svartarbete eller anställning utan laglig rätt att arbeta.

Du kan få arbetstillstånd för högst två år, men inte för längre tid än anställningen varar. Du kan inte få arbetstillstånd för längre tid än ditt pass är giltigt.

Arbetstillståndet går att förlänga.

Om din familj flyttar till dig får de tillstånd för samma tid som du, men aldrig längre än passens giltighetstid.

Arbetstagare: 2 200 kronor
Vuxna familjemedlemmar: 1 500 kronor
Barn: 750 kronor

Medborgare i Japan betalar ingen avgift för att ansöka.

Du får inte tillbaka avgiften om du får avslag på din ansökan.

Vi kan inte säga exakt hur länge du måste vänta på beslut. Det är många saker som påverkar väntetiden, till exempel om din ansökan är komplett från början eller om vi behöver begära in mer information, eller om vi behöver göra kontroller med andra myndigheter när vi utreder ditt ärende.

Här visar vi statistik över hur lång tid det har tagit för personer som har ansökt om samma tillstånd som du. Statistiken baseras på avgjorda ärenden de 12 senaste månaderna.

Det finns för få avgjorda ärenden för att vi ska kunna beräkna väntetiden.

Nyheter

2025-05-20

Vad räknas som lön?

För att beviljas arbetstillstånd är ett av villkoren att lönen ska göra det möjligt för arbetstagaren att uppnå god försörjning. I en ny dom från Migrationsöverdomstolen förtydligas vad som räknas som lön.

2025-04-01

Från och med 1 april försvinner möjligheten till spårbyte

Den 1 april träder riksdagens beslut i kraft om att ta bort möjligheten till spårbyte. Detta påverkar dig som har fått, eller ansökt om, arbetstillstånd efter avslag på din tidigare asylansökan. Även dina medsökande familjemedlemmar påverkas.

Migrationsverket ansvarar för att pröva ansökningar från personer som vill bo i Sverige, söka skydd eller bli svenska medborgare. Vårt arbete bygger på svenska lagar och internationella åtaganden, med fokus på rättssäkerhet och ett effektivt mottagande och återvändande.